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- 跨境电商人才为什么就这么难招呢?
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我们的优势
全国资源、生源优秀
从专业基础,素质基础等维度进行考量,经过优胜劣汰,择优选拔招收具有潜质的电商人才苗子,确保整 体生源质量。
孵化过硬、操作能力强
在专业岗位培训过程中,从职业操守、专业课程、实操经验等方面进行综合能力培养,努力塑造孵化过硬、操作能力强的合格专业人才。
专业考核、持证上岗
学习完成之后进行实践操作、专业考核,考核及格将获得最新国家政策扶持计划及资源对接,并录入深圳 电商协会人才库。
人才孵化
优秀的企业、优质的人才
实战学习方式
以企业实际运营操作为核心,可带项目学习。
前沿教学
跟紧互联网变化发展,实时更新教学内容
系统培训
全面掌握平台重要规则、操作技巧及运营要点。
完美孵化
真实账号、真实产品、一对一指导
服务流程
企业提交信息
企业填写人才需求表;访问企业,收集企业人才需求信息
人才孵化准备
对企业招聘职位进行分析;学院进行人才专业培训,确定推荐人选
双方需求匹配
筛选好候选人才,企业可直接到马上飞现场面试挑选人才
人才到岗培训
岗位人才实习3个月;人才专业水平不及格,免费再次输送。
人才再培训服务
随着互联网技术的更新,我们将更新内容再次培训到岗人才。
服务跟踪保障
跟踪人才入职情况;增强企业与岗位人才之间的适应性

先培训再输送,输送人才质量有保障
根据合作业的需要,定制人才
人才专业水平不合格或三个月辞职者,免费再输送
资源共享,打造跨境卖家商业联盟
根据需求,提供相关电商运营内训等增值服务
如果您的企业需要人才,请联系我们。


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